M&A・相続・事業承継ならマケットコンサルティング・伊東 祐生税理士事務所（北海道札幌市）

企業の成長には、真の戦力となり得る人材の育成、スキルアップが欠かせません。

ここでいうスキルとは、知っている、活用できるというインプットレベルではなく、実践し成果を挙げるというアウトプットに重点を置いています。

そこで重要になってくるのが組織学習です。私たちは企業の中に、カレッジ（組織学習する場とプログラム）を構築し、学び方を改革することで、社員一人ひとりの専門性を磨き、総合力を高め、プロフェッショナル人材をより多く、早期に育成する環境をつくります。

企業が成長するためには、優秀な人材が集まり長く働いてくれる人事基盤の整備や、人事制度構築～運用が必要となります。

従来の人事制度設計では構築に多くの期間と時間を要し、この期間中に市場動向や会社の方針・戦略が変化し、導入に際しミスマッチが起こることがあります。

人事評価制度は、運用が最も重要です。そのため、運用を通じ常にブラッシュアップをさせていく必要があると私たちは考えます。

私たちマケットグループでは人事制度構築から運用まで、一気通貫したサービスを提供します。